| 職種 | WEBアプリケーション 開発エンジニア |
| 応募資格 | ・何らかのプログラミング言語の実装経験ある方（ポートフォリオある方、独学の方も検討します） ・JAVA、PHP、C#.NET、Python、Ruby on Rails開発経験者は優遇します。 |
| 業務内容 | 関東圏内のお客様先で常駐開発支援をおこなっています。 基本方針はチーム参画案件を最優先に配属しています。本人適正や通勤を考慮の上、案件を選びますのでご安心下さい。 |
| 給与 | ・月給：30～50万（スキルによる・20時間分のみなし残業代含） ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月・12月）※業績、個人評価により支給 ・試用期間：6ヵ月間（契約社員・社保加入） |
| 勤務地 | 東京本社、都内23区や関東圏内のお客様先、テレワーク |
| 勤務時間・休日 | 平日9:30～18:30 週休2日制（土日祝） |
| 職種 | SES営業職 |
| 応募資格 | ・営業職経験（他業種からの転職も可） ・コミュニケーション能力の高い方 ・エンジニアから営業職への転身をお考えの方 |
| 業務内容 | ・業務委託案件の提案業務 ・新規顧客開拓 ・パートナー企業開拓 ・既存取引先のフォロー ・エンジニアのフォロー ※請求・契約書類業務はバックオフィスメンバーがいるので営業に集中できる環境です |
| 給与 | ・月給：25～40万（スキルによる・20時間分のみなし残業代含） ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月・12月）※業績、個人評価により支給 ・試用期間：6ヵ月間（契約社員・社保加入） |
| 勤務地 | 東京本社、テレワーク |
| 勤務時間・休日 | 平日9:30～18:30 週休2日制（土日祝） |
平日ランチ代を半額補助するという制度。ランチ代、軽食、ジュース代などコンビニでも使えるので社員からは大好評！
完備
上限5万円まで支給
完備
社員会（月1回）、懇親会などはすべて会社負担。その他有志を募ったイベントを開催
基本＆応用情報、JSTQB関連、AWS関連、JAVA、Oracle関連、簿記などの業務に直結する数十種の資格を対象。初回受検代金は会社負担、合格後は資格取得奨励金（例：応用情報だと5万円）を支給
業務上必要な書籍を会社負担で購入。（目安は月5000円以内）業務上必要と判断されればビジネスノウハウ本なども対象
ゲーム部（スマブラ、オンライン麻雀など）、プログラミング部がございます。有志が数名募れば、部の申請を行い、活動報告書を提出頂ければ会社から補助を受けられます。
社員ご紹介者して頂いた方には10万支給（入社されて半年経過後に支給）
全体の約7割の社員がテレワーク業務中。テレワークに必要な機器貸与（PC、モニター、ヘッドセットなど）中。コロナ感染収束後は出社とテレワークのハイブリッド型勤務を推奨
在籍1年以上の社員に限り、毎年1日特別な日を自由に設定頂き特別休暇取得が可能
年1回希望者は会社負担
毎年12月に実施しています。（基本プランは会社負担、オプション設定については自己負担）35歳以上は生活習慣病予防検診（バリウム検査）を全額会社負担。
内定まで即日～1週間以内を予定しています。経験者採用の方は入社日につきましてはご相談となります。遠慮なくご希望をお伝えください。
各エントリーページより、必要項目をご記入の上、エントリーください。
ご経験、ご経歴をもとに選考致します。実務未経験の方はポートフォリオのご提出可能でしたらお気軽にエントリー下さい。合否に関わらず、結果のご連絡をいたします。
システム開発部責任者、役員が担当いたします。今までのご経験や今後のキャリアについてじっくりお話をお聞かせください。オンライン面接も積極的に行っております！
エントリーから内定まで、約1～2週間ほどを予定しています。
ご応募の参考となるよう、過去に頂いたご質問とその回答をまとめました。その他、ご質問がございましたら、お気軽にお問合せください。
個性を尊重し和気あいあいした社風で、温厚な社員が多いです。技術好きな者もいますし、飲み会やレクリエーション好きな者もいます。社員同士の仲も良く、上司たちとの距離も近い為相談がしやすいです。
ありません。客先常駐型の開発案件に参画するために必要となる場合がある資格については取得支援します。
未経験枠の場合は学校、独学問わず開発系の学習歴、ポートフォリオ（開発実績）があれば優遇いたします。経験者枠の場合は言語問わず何らかの開発経験が6ヵ月以上の方が対象となります。
転勤は発生しません。（東京23区内、神奈川、千葉、埼玉、茨城一部の関東中心です）
基本的にはありません。参画したプロジェクトの内容によって休日出勤や出張の可能性はありますが、比較的安定して働けるプロジェクトが多いです。
もちろん可能です。Zoom、GoogleMeetなどのオンラインツールを積極的に活用しています。
6ヵ月間の試用期間がございます。なお、努力次第で試用期間が短くなる場合もございます。
原則可能ですが不合格になった職種への再応募は、選考から半年以上経過していること等が条件となります。
内勤の方は原則自由ですが、客先常駐の場合はお客様の規定に沿って頂きます。スーツとビジネスカジュアルの比率は、おおよそ50:50のイメージです。
はい、もちろんです。今後は産休育休制度も取り入れていく予定ですので、女性も働きやすい環境整備をし続けていきます。